Enstitümüz Sözleşmeli Personel Alımı Değerlendirme Sonuçları
23 Aralık 2024 tarihli Resmi Gazete’de ilan edilen Enstitümüz sözleşmeli personel pozisyonlarına müracaat eden adaylar arasında yapılan değerlendirme sonucu atanmak üzere asil ve yedek olarak belirlenenlerin listesine aşağıda bulunan bağlantılardan ulaşabilirsiniz.
Sözleşmeli pozisyona atanmaya hak kazanan adayların 27 Ocak 2025 tarihi mesai bitimine kadar atama belgelerini Enstitümüz Personel Daire Başkanlığına şahsen veya süresi içinde ulaşması şartı ile posta ile teslim etmeleri gerekmektedir. Süresi içerisinde belgelerini teslim etmeyen adaylar, atanma hakkından vazgeçmiş sayılacaktır.
(Postada yaşanacak gecikmelerden aday sorumlu olacak, süresinde ulaşmayan atamaya esas belgeler dikkate alınmayacak, aday atanma hakkını kaybedecektir.)
Asil olarak atanmaya hak kazanan adayın süresi içerisinde başvuru yapmaması veya hakkından feragat ettiğini yazılı olarak bildirmesi halinde yerine sırasıyla yedek olarak belirlenen adayın atama işlemleri başlatılacaktır.
Bu duyuru tebliğ mahiyetinde olup, adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
İSTENİLEN BELGELER:
-Atama Başvuru Formu (Bu bağlantıdan indirebilirsiniz)
-Sağlık Raporu (Heyet Raporu değil, görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmadığına dair, Sağlık Kurulu Raporu Vermeye Yetkili Hakem Hastaneler ve Yetkili Sağlık Kuruluşlarının [Bunlar Üniversite veya Sağlık Bakanlığına bağlı hastanelerdir, özel hastaneler tarafından düzenlenen raporlar kabul edilmeyecektir.] Ruh Sağlığı ve Hastalıkları Uzman Hekimleri tarafından düzenlenecek rapor istenmektedir.)
-Başvuruya esas diploma (e-devletten alınan belgeler geçerlidir)
-Fotoğraf (2 Adet-Biyometrik)
-Askerlik görevini tamamlamış adaylar için Terhis Belgesi, diğer erkek adaylar için Askerlik Durum Belgesi (e-devletten alınan belgeler geçerlidir.)
-Adli Sicil Belgesi (e-devletten alınan belgeler geçerlidir)
-Kamu Kurum ve Kuruluşları bünyesinde görev yapan/yapmış olan adayların ilgili Kurum tarafından düzenlenen unvan, statü ve ayrıldı ise ayrılış nedenini gösterir Onaylı Hizmet Belgesi ya da e-Devlet Hitap Hizmet Dökümü (Sosyal Güvenlik Kurumu) (işçi, memur, sözleşmeli (657 DMK 4/B, 399 KHK vb.), ek ders ücretli, proje personeli…)
-KPSS Sonuç Belgesi (Karekod bölümü okunaklı çıktı alınmış)