2547 sayılı Kanun’un 31. maddesi gereğince görev süresi sona eren öğretim görevlileri yeniden atanabilmektedirler. İlgili süreç, görev süresi dolmadan en az 1 ay öncesinde başlatılmalıdır.

Süreçler:

• Öğretim görevlisinin başvurusu,
• İlgili birimin yönetim kurulunda görüşülmesi,
• İlgili birimin teklifi,
• Rektörlük oluru.

Gerekli Belgeler:

• Dilekçe,
• Bilimsel faaliyet raporu,
• İlgili birimin yönetim kurulu kararı,
• İlgili birimin teklif yazısı.